党史学习教育开展以来，昆明市疾控中心党委不断推进学习教育走深走实，既把深入学习党史作为一项重要政治任务，同时把党史学习教育与解决实际问题紧密结合，注重知行合一，坚定初心使命。

职工利益无小事，一枝一叶总关情，中心工会于4月底组织在全体职工中征集第四届一次职工代表大会提案，共收集到合理化意见和建议18条，涉及职工六方面的问题。在5月初中心召开的党史学习教育领导小组工作会议上，就集中反应的意见和建议进行研究部署，会上严格按照“对合理化建议要解决到位，对当前无法解决的要解释到位，对有实际困难的要帮助到位”原则，有1条建议立案、2条建议在会上讨论并得到了解决，其余建议正在进一步落实中。

在5月办公会上，中心工会主席马思明同志就“职工体检及职工子女入小学”等已解决的问题进行了答复；就“职工休老年人护理假”立案的情况作了通报，此提案由相关科室制定《关于中心职工休老年人护理假的规定（试行）草案》并提交职代会审议。会后就处突人员补助的调整、现行绩效分配方案调整、卫生防疫津贴调整等问题作了研究，中心正在抓紧制定相关方案。

6月8日上午，在中心第四届一次职工代表大会上，审议并通过了《关于中心职工休老年人护理假的规定（试行）》、《昆明市疾病预防控制中心岗位设置实施方案》，切实为职工群众解决一批困难和问题，为深化中心人事制度改革，建立健全中心岗位设置管理制度、选人用人机制，落实《昆明市老年人权益保障条例》、弘扬敬老、爱老、养老、助老的传统美德和社会风尚提供了工作依据和制度保障。

职代会是中心党委深入贯彻“我为群众办实事”的工作要求，坚持开门纳谏、促进中心高质量发展、解决职工急难愁盼问题的实际举措。下一步，将对大家提出的棘手问题逐一研究解决，做到事事有回应、件件有着落，力争让每一个提案的提案人及附议人满意，做职工的贴心人、知心人、暖心人，切实把党史学习教育成效转化为推动中心改革发展的强大动力，为中心“十四五”发展开好局、起好步。

来源：行政党支部 昌思思 王菲